{"id":8863,"date":"2024-10-31T16:40:04","date_gmt":"2024-10-31T14:40:04","guid":{"rendered":"https:\/\/www.previs.ch\/?p=8863"},"modified":"2024-10-31T16:59:03","modified_gmt":"2024-10-31T14:59:03","slug":"spannende-referate-an-der-fachtagung-fuer-arbeitgebende","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/www.previs.ch\/spannende-referate-an-der-fachtagung-fuer-arbeitgebende\/","title":{"rendered":"Spannende Referate an der Fachtagung f\u00fcr Arbeitgebende"},"content":{"rendered":"","protected":false},"excerpt":{"rendered":"","protected":false},"author":3,"featured_media":8908,"comment_status":"closed","ping_status":"closed","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"_acf_changed":false,"footnotes":""},"categories":[4],"tags":[],"class_list":["post-8863","post","type-post","status-publish","format-standard","has-post-thumbnail","hentry","category-vorsorge"],"yoast_head":"<!-- This site is optimized with the Yoast SEO plugin v27.6 - 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Anl\u00e4sslich der Fachtagung f\u00fcr Arbeitgebende erfuhren unsere Kundinnen und Kunden, wie eine erfolgreiche Eingliederung nach l\u00e4ngerer Absenz gelingt und was Arbeitgebende tun k\u00f6nnen, damit es gar nicht erst zu Ausf\u00e4llen kommt."},"elements":[{"acf_fc_layout":"element-text","status":false,"group":null,"text_size":"large","text":"Gesunde Mitarbeitende \u2013 gesunder und erfolgreicher Betrieb! Anl\u00e4sslich der Fachtagung f\u00fcr Arbeitgebende erfuhren unsere Kundinnen und Kunden, wie eine erfolgreiche Eingliederung nach l\u00e4ngerer Absenz gelingt und was Arbeitgebende tun k\u00f6nnen, damit es gar nicht erst zu Ausf\u00e4llen kommt."},{"acf_fc_layout":"element-text","status":false,"group":null,"text_size":"normal","text":"Die Themen Fachkr\u00e4ftemangel, Arbeitsausf\u00e4lle und Krankheit ist in aller Munde. Stefan Muri, Gesch\u00e4ftsf\u00fchrer der Previs Vorsorge, zeigte die Entwicklung der Arbeitsunf\u00e4higkeitsf\u00e4lle auf und wies auf die Wichtigkeit der fr\u00fchen Meldung und der Pr\u00e4vention zur Verhinderung von Invalidit\u00e4tsf\u00e4llen hin. Denn die gr\u00f6sste Chance auf eine erfolgreiche Wiedereingliederung in den Arbeitsalltag hat eine betroffene Person w\u00e4hrend den ersten drei Monaten ihrer Arbeitsunf\u00e4higkeit. Unterst\u00fctzt wird die Previs rund um die Themen Pr\u00e4vention und Wiedereingliederung durch ihre langj\u00e4hrige R\u00fcckversicherungspartnerin, die PK R\u00fcck AG. Regina Kn\u00f6pfel, CEO der PK R\u00fcck, zeigte anhand von Praxisbeispielen auf, worauf es bei einem aktiven Leistungsfallmanagement sowie beim Case Management wirklich ankommt.\r\n\r\nAber wie k\u00f6nnen Betriebe m\u00f6gliche Probleme und Ausf\u00e4lle vermeiden? Darauf ging Sabine Claus, Trainerin, Coach und Organisationsberaterin n\u00e4her ein. 17 bis 18% der Krankheitstage resultieren aus psychischen Erkrankungen. Ein Kompetenzmodell hilft bei der Rekrutierung von Mitarbeitenden und ein gutes Onboarding schafft eine gesunde Basis \u2013 und sch\u00fctzt die Arbeitnehmenden vor Frustration, Stress und \u00dcberforderung. Es liegt in der Verantwortung der F\u00fchrungskr\u00e4fte, Signale einer sich abzeichnenden Krankheit zu erkennen, anzusprechen und nach L\u00f6sungen zu suchen: Gesundes F\u00fchren \u2013 jeden Tag \u2013 tr\u00e4gt zu gesunden und motivierten Mitarbeitenden bei und sichert den erfolgreichen Betrieb."},{"acf_fc_layout":"element-title","status":false,"title":"gesund@work","title_type":"h5"},{"acf_fc_layout":"element-text","status":false,"group":null,"text_size":"normal","text":"Unter dem Motto gesund@work beleuchten wir das Thema Gesundheit am Arbeitsplatz. 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